HNS Kutina protiv zapošljavanja bez natječaja

25

sij. 2013

Članovi HNS-a Podružnice Kutine i gradski vijćenici Ivan Nekvapil i Damir Petravić održali su 24.1.2013. tiskovnu konferenciju na temu najnovijeg zapošljavanja u gradskoj upravi i ustanovama.

Damir Petravić, gradski vijećnik i kandidat kutinskog HNS-a za gradonačelnika grada Kutine istaknuo je da je u zadnjih 8 godina broj zaposlenih u gradskoj upravi i ustanovama grada Kutine porastao za 60%, s 24 zaposlena u 2004. narastao je na 50! S druge strane to se ne očituje kroz povećanje efikasnosti rada gradske uprave i ustanova.

NOVI ZAPOSLENIK U TURISTIČKOJ ZAJEDNICI BEZ NATJEČAJA!

Kao primjer najnovijeg zapošljavanja ističe zapošljavanje oko Nove godinu još jednog djelatnika u Turističkoj zajednici grada Kutine, te djelatnika u gradskoj upravi. Građani nazivaju i pitaju gdje je objavljen natječaj? Petravić postavlja pitanje čemu još jedan djelatnik u Turističkoj zajednici pored četiri postojeća???

Tijekom ranije navedenog razdoblja izostale su investicije koje će potaknuti rast gospodarstva i smanjiti rekordnu nezaposlenost u gradu Kutini, izostalo je financiranje projekata gradskih ustanova iz EU fondova, ulaz u Lonjsko polje s moslavačke strane „stavljen je na led“, tako da  ni dan danas nakon opetovanog obećavanja zadnjih godina vladajuće koalicije Kutina, odnosno Moslavina, nema otvoren turistički ulaz u Lonjsko polje u Repušnici. Da li će to najnovije zaposleni djelatnik promijeniti?

KUTINA IMA VELIKI DEFICIT U PRORAČUNU

HNS podsjeća kutinsku javnost na veliki deficit kutinskog proračuna (više od 10%). Najnovija zapošljavanja bez ikakvog smisla samo dodatno nepotrebno opeterećuju ionako nategnuti proračun grada Kutine. Damir Petravić zahtijeva da se odmah prestane s takvom neodogovornom praksom uhljebljivanja kadrova vladajuće koalicije na kraju mandata. Na kraju zaključuje na očiti strah vladajućih od gubitka vlasti, pa treba spasiti (zaposliti) što se spasiti (zaposliti) može (kome su obećali?), te ugurati svoje nepotrebne i poltronske kadrove kako bi otežali prijenos vlasti uslijed gubitka izbora. Kutinski HNS je spreman za lokalne izbore te sudjelovanje u odgovornom obnašanju vođenja grada Kutine.

Ivan Nekvapil, predsjednik kutinskog HNS-a istaknuo je tri paradoksa gospodarstva grada koji trenutno karakteriziraju naš grad.

Prvi paradoks se odnosi na gospodarstvo i tri (3) poslovne zone grada Kutine. Najstarija poslovna zona je otovorena 2001. godine, te danas u njoj rade četiri (4) tvrtke od ukupno dvadeset (20) koliko ih je bilo 2001. Svaki grad ima agenciju koja prati rad poslovnih zona – ovdje u našem gradu su investitori prepušteni sami sebi – nemaju osnovan tim koji ih prati! Grad mora definirati u kojem razvojnom smjeru treba ići koji će omogućiti nova zapošljavanja.

Drugi paradoks je što Kutina ima najjaču kemijsku industriju u zemlji, a što rade gradske vlasti? Odlučile su od Kutine napraviti turistički centar. To je očito, jer trenutno u Turističkoj zajednici ima pet (5) zaposlenih. Usporedio je broj zaposlenih s Novskom – jedan (1) zaposleni djelatnik, Petrinjom – tri (3) zaposlena te Siskom koji je tri puta veći od Kutine i ima pet (5) zaposenih!

Treći paradoks je pokretanje velikih investicija koje neće donijeti gospodarstvu toliko potrebni impuls zapošljavanja – izgradnja gradskog trga koji će rezultirati sa nula (0) novih radnika na području grada Kutine. Početkom godine, 1. siječnja statistika govori da ima 3% više nezaposlenih, a gradonačelnik se hvali da ima 1,2 mil. kuna viška u proračunu, a sakriva istinu o deficitu koji iznosi 8 mil. kuna.

Vezane vijesti:

Želite posao u Gradu (opet)?   ,
Novi (namješten) natječaj za posao u Gradu!!!   ,
Novi (namješten) natječaj za ravnatelja u Lovraku!?   ,
Odabrana kandidatkinja za posao u Gradu!   ,
Želite posao u Gradu?